Valorizzare il talento, promuovere la parità di genere e costruire il futuro dell’ingegneria. Con questi obiettivi torna il Premio Tesi di Laurea “Ingenio al Femminile”, promosso dal Consiglio Nazionale degli Ingegneri in collaborazione con Cesop HR Consulting Company e giunto alla sua sesta edizione. Un’iniziativa che negli anni si è affermata come punto di riferimento per il mondo accademico e aziendale, capace di mettere in connessione neolaureate in ingegneria e aziende alla ricerca di talenti STEM.
A chi è rivolto il Premio?
Il Premio Tesi di Laurea Ingenio al Femminile – che prevede categorie in tutte le aree di ingegneria – è rivolto a laureate che abbiano conseguito il titolo tra 1 aprile 2025 e 31 marzo 2026, con l’obiettivo di valorizzare le migliori tesi e facilitare l’incontro con il mondo del lavoro.
Per le aziende, al contempo, si tratta di molto più di un’iniziativa istituzionale: è uno strumento concreto di Employer Branding e Talent Attraction, che consente di entrare in contatto diretto con profili altamente qualificati.
Aziende Ambassador: perchè sostenere la sesta edizione del Premio?
Entrare nel network delle Aziende Ambassador significa diventare parte attiva di un progetto ad alto impatto, contribuendo alla valorizzazione del talento femminile nelle discipline STEM.
Le aziende coinvolte potranno beneficiare di una campagna di comunicazione nazionale e multicanale curata da Cesop e avere ampia visibilità verso target qualificati (candidate, università, stakeholder istituzionali) e opportunità di engagement diretto con una community di giovani donne ingegnere.
Un’occasione per rafforzare il proprio posizionamento e raccontare in modo autentico il proprio impegno sui temi di inclusione.
Innovazione e sostenibilità come tema centrale dell’edizione 2026
Il tema scelto per il 2026 è “Innovare per la transizione sostenibile”, un focus che riflette le trasformazioni in atto nel mercato del lavoro e nelle competenze richieste. La sostenibilità non è più solo un obiettivo, ma un driver strategico che impatta processi, prodotti e modelli organizzativi, aprendo nuove opportunità professionali, soprattutto per le nuove generazioni di ingegnere.
Appuntamento a novembre per la cerimonia finale di premiazione
Il percorso del Premio culminerà con la Cerimonia di Premiazione, in programma l’11 novembre a Roma presso il CNR, Consiglio Nazionale delle Ricerche; un momento istituzionale e di networking che riunisce istituzioni, aziende e le giovani ingegnere selezionate per la premiazione, celebrando l’eccellenza dell’ingegneria e guardando alle sfide del futuro.
Diventa Azienda Ambassador
Entra anche tu nel network delle Aziende Ambassador e partecipa a un progetto che unisce formazione, innovazione e lavoro. Un’opportunità concreta per investire sui talenti di domani e rafforzare il ruolo della tua azienda nel cambiamento.