Dal 1990 leader in Italia per l’Employer Branding
Da oggi punto di riferimento globale per gli HR italiani
Cesop è sinonimo di esperienza e innovazione.
Grazie allo sviluppo di nuovi rami di attività, ci proponiamo oggi come una società di consulenza globale in campo HR, con servizi di alto profilo dedicati all’employer branding, alla comunicazione, alle nuove tecnologie, alla formazione e alla ricerca e selezione.
NEWS
Concluso in primo ciclo di incontri della formazione in pillole Diversity Day
Con l’incontro dedicato all’impatto che le nuove tecnologie possono avere sulla vita dei lavoratori con disabilità si è concluso ieri il primo ciclo di incontri della formazione in pillole “Diversity Day” tenutisi presso l’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano.
Lavoro e disabilità. Il 19 giugno una nuova giornata formativa Diversity Day
Lavoro e disabilità. È ora in corso presso l’Università Cattolica di Milano un evento formativo targato Diversity Day dedicato a: INSERIMENTO DI PERSONE CON DISABILITA’, DISABILITA’ E LAVORO: A TU PER TU CON IL DISABILITY MANAGER, EVENTI
Employer branding & candidate experience
Dal 2013 ad oggi sono aumentati considerevolmente il numero di neolaureati che hanno sostenuto colloqui di lavoro. Si è passati da un 80,6% di neolaureati che aveva sostenuto almeno un colloquio di lavoro nel 2013 all’85,7% attuale (dati in serie storica estratti dalla survey Best Employer of Choice).
Diversity Day Milano, un’edizione da record!
Un’edizione da record del Diversity Day Milano. Oggi alla Bocconi oltre 60 aziende di rilevanza nazionale e internazionale hanno incontrato centinaia di persone nel corso del più grande Career day italiano dedicato alle persone con disabilità e appartenente alle categorie protette.
Il Diversity Day Milano si avvicina. Cesop a Radio Marconi: “Oltre 60 aziende che valorizzano la diversità”
Il Direttore Generale di Cesop Manuele Vailati è stato ospite di Radio Marconi per parlare del Diversity Day Milano.
Le 10 domande per individuare i candidati intrinsecamente più motivati
La necessità di attrarre e selezionare i migliori candidati “passivi” porta all’attenzione dei selezionatori un tema importante: la motivazione. Per analizzarla è opportuno distinguere tra intrinseca e estrinseca
#Pillole4HR
Le 10 domande per individuare i candidati intrinsecamente più motivati
La necessità di attrarre e selezionare i migliori candidati “passivi” porta all’attenzione dei selezionatori un tema importante: la motivazione. Per analizzarla è opportuno distinguere tra intrinseca e estrinseca
Settore IT… Le 5 soft skills più richieste!
Il mondo del lavoro sta cambiando e con esso il mondo IT. I professionisti IT sono i primi portatori di questo cambiamento ma allo stesso tempo lo subiscono, perché le aziende cercano nei candidati soft skills prima trascurate
Intrapreneurs & Incubator. Scopri gli innovativi corsi di alta formazione Cesop
Grazie all’area Training, Cesop offre alle aziende una serie di percorsi di formazione: tra questi c’è “Intrapreneurs & Incubator”, un progetto di crescita professionale che coniuga generazione X e Y attraverso l’approccio del Qhaosing
Talent Management. Scopri gli innovativi corsi di alta formazione Cesop
Attraverso l’area Training, Cesop offre alle aziende un ventaglio completo di servizi per realizzare i percorsi di formazione: tra questi percorsi c’è il progetto altamente innovativo “Talent Management”, un percorso di crescita professionale, sviluppo personale e manageriale, che prevede tre fasi innovative e altmente formative
Development Lab. Scopri gli innovativi corsi di alta formazione Cesop
Attraverso l’area Training, Cesop offre alle aziende un ventaglio completo di servizi per realizzare i percorsi di formazione: tra questi il “Development Lab”
Digitalizzazione per le PMI? Subito 10mila euro a fondo perduto
Voucher per la digitalizzazione delle Pmi. Il Ministero dello Sviluppo economico lancia un bando per l’ammodernamento e la digitalizzazione delle PMI. Per ogni impresa sono disponibili fino a 10mila euro a fondo perduto
PER I CANDIDATI
Cesop Recruiting, un nuovo modo di fare ricerca e selezione del personale basato sull’analisi avanzata delle Soft Skills.
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PER LE AZIENDE
Il Best Employer of Choice è un ranking che individua le aziende più desiderate come luogo di lavoro.
Guarda la classifica del 2016 e scopri come aderire al progetto.
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